薪资待遇：

1、实习生2200+绩效提成、转正底薪3500+绩效提成

2、正式员工入职缴纳五险、提供食宿、入职满一年有带薪年假、工龄工资，实习生转正享有正式员工待遇；

岗位要求：

1、熟悉客房部专业知识、熟练使用电脑；

2、熟悉掌握客房管理、服务流程和质量标准；

3、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力；

4、旅游管理/酒店管理专业，大专及以上学历